Другие материалы рубрики «Общество»
-
Столичных проституток вытесняют из города
Минская милиция активно взялась за борьбу с продажной любовью… -
Белорусские звезды продают себя с аукциона
Аукцион встреч «Мае сэнс» за год перевел на благотворительность почти 100 тысяч долларов…
- Адвокат встретился с Дмитрием Дашкевичем
- В Барановичах местный житель осужден за использование подложной справки
- В Беларуси проходит акция по раннему выявлению диабета
- В Минске УПК сделают филиалами ПТУ
- Строительство семи детских садов запланировано в Минске на 2013 год
- Пилатес и лекции кардиологов для тех, кому за пятьдесят
- Лукашенко: из прошлого мы сохранили к 7 ноября лучшее — подарки народу
- Лукашенко открыл новые станции минского метро
- На аукционе в Несвиже с молотка уйдут уникальные предметы
- Аудиослайдшоу. Оппозиция против оппозиции
Общество
Работа делает белорусов несчастными
Большинство белорусов на работе несчастны. Таков неутешительный итог опроса, проведенного проектом RABOTA.TUT.BY. Психологи же считают, что в применении к работе стоит говорить о неудовлетворенности.
Только 37% из 452 человек, принявших участие в опросе, признали, что счастливы на работе, остальные этого чувства не испытывают. Характерно, что ощущение счастья на работе не зависит от половой принадлежности и сферы деятельности сотрудника.
Примечательно, что у наших восточных соседей количество работников, счастливых на своем рабочем месте, гораздо больше. По результатам аналогичного опроса, проведенного в России в 2012 г. службой исследования компании HeadHunter, 52% опрошенных оказались счастливы на работе.
Настоящее счастье, по мнению опрошенных, — это время, проведенное с семьей (21%), а также любое достижение, которое стоило определенных трудов (19%) и любимая работа, которая захватывает так, что забываешь обо всем (18%).
Несмотря на то, что такой фактор счастья как «много денег» стоит на одном из последних мест, прослеживается определенная зависимость между уровнем дохода работника и ощущением счастья на рабочем месте: чем выше доход, тем больше счастья приносит работа. Так, среди респондентов с уровнем дохода от 1500 долларов счастливых в несколько раз больше, чем среди респондентов с уровнем дохода до 300 долларов.
Больше всего работникам поднимает настроение зарплата (51%), второе и третье место занимают самореализация (45%) и осознание значимости своей деятельности (37%). Интересно, что у российских работников зарплата как фактор поднятия настроения стоит лишь на четвертом месте (31%), а самореализация — на первом (50%).
Психолог Надежда Цыркун сказала в комментарии для Naviny.by, что в применении к работе стоит говорить все же не о счастье, а об удовлетворенности.
«Счастье — это минуты, мгновения, в чем человек убеждается, когда проходит значительная часть его жизни. Кроме того, обычно о счастье говорят после того, как его период уже закончился. Нам за редким исключением свойственно не понимать своего счастья в момент, когда оно с нами. В любом случае, счастье — это момент особенный, связанный с особым эмоциональным подъемом», — говорит психолог.
В связи с этим есть вероятность, что многие из нас лет через десять вспомнят, что были счастливы именно сегодня, и что работа приносила если не счастье, то удовлетворение, да и вообще жизнь была хорошей.
Что касается денег, которые мы получаем за работу, то, говорит Надежда Цыркун, трудно спорить с тем, что лучше, когда их больше, чем когда их мало. Однако многие работают за меньшие деньги, выбирая в качестве приоритета, например, условия работы, коллектив, атмосферу, возможность самореализации.
«Грамотный руководитель выстраивает мотивацию персонала, думает, чем воздействовать на людей. Опыт же показывает, что увеличение зарплаты не всегда приводит к увеличению производительности труда», — отметила Надежда Цыркун.
Последние Комментарии