Другие материалы рубрики «Общество»

  1. Подозреваемый в ограблении отделения «БелСвиссБанка» подложил свинью своим близким?
    Вся жизнь Руслана Фроемчука и близких ему людей — как на ладони благодаря социальным сетям…
  2. Депутаты нарожают! Лукашенко мечтает дожить до десяти миллионов белорусов
    Лукашенко считает, что население Беларуси может быть в два-три раза больше, чем сейчас, хотя реальных перспектив такого стремительного прироста нет...


Общество

Работники предприятий деревообработки не возмущаются по поводу декрета № 9, заявила министр

 

Министр труда и социальной защиты Марианна Щеткина 17 декабря в Минске заявила журналистам, что на предприятиях, которые подпадают под действие декрета № 9 "О дополнительных мерах по развитию деревообрабатывающей промышленности", "возмущений со стороны работников нет". Об этом пишет БелаПАН.

"Модернизированное предприятие — это эффективная работа, высокая заработная плата", — сказала она.

При этом Щеткина не смогла конкретно ответить на вопрос, могут ли нормы Трудового кодекса быть распространены и на другие предприятия. "Я думаю, сегодня все обернулись и начали анализировать ход своих инвестпроектов. Думаю, надо жить в той ситуации, которая есть", — сказала она.

По словам Щеткиной, "модернизация ведется везде, она отвечает требованиям предприятий вместе с коллективом". При этом она обратила внимание, что "на любое хорошее дело можно посмотреть с одной и другой стороны, а журналисты ситуацию могут показать и так и сяк".

Щеткина не согласна с заявлениями тех, кто в декрете усмотрел возвращение крепостного права. "Этим умникам надо прочитать, что такое крепостное право, и не бросаться такими словами", — заявила она.

17 декабря депутаты Палаты представителей приняли президентский декрет № 9 к сведению.

Напомним, декрет ограничивает трудовые права работников деревообрабатывающих предприятий. В частности, все они должны быть переведены на контрактную форму найма, причем досрочное расторжение контрактов в период реализации инвестиционных проектов (по словам Щеткиной, это 2013—2014 годы) по инициативе работников допускается только с согласия нанимателя. Отказ нанимателя в расторжении контракта может быть обжалован председателю областного (Минского городского) исполнительного комитета.

В случае нарушения работниками данных предприятий своих трудовых обязанностей и увольнения они должны возместить денежные выплаты, которые будут начисляться им дополнительно к зарплате. "При невозврате данных выплат бывшими работниками взыскание этих средств будет осуществляться по решению суда из их трудового заработка по новому месту работы. Лица, не состоящие в трудовых отношениях, подлежат трудоустройству на прежнее место работы с последующим удержанием ранее выплаченных денежных средств из их заработной платы", — сказано в декрете.

Аналогичный правовой режим предусмотрен в отношении работников генеральных подрядных организаций и проектировщиков, участвующих в реализации инвестпроектов по техническому переоснащению, модернизации и реконструкции производств организаций деревообрабатывающей промышленности.

Демократические организации и независимые профсоюзы считают, что декрет противоречит Конституции, а также конвенции Международной организации труда о запрете принудительной работы, которую ратифицировала Беларусь.

Оценить материал:
Средний балл - 1.17 (всего оценок: 6)
Tweet

Ваш комментарий

Регистрация

Последние Комментарии

  • Ну и юмористы у нас журналисты, спрашивают о нарушении законодательства у министра, которая и готовила этот "кабальный" указ.